根據2024年11月修訂的《全國年節及紀念日放假辦法》，自2025年1月1日起，全體公民放假的假日增加2天，其中春節、勞動節各增加1天。 “五一”假期中，5月1日、2日為屬于法定節假日。根據勞動法和《工資支付暫行規定》，用人單位安排勞動者在這2天加班的，應按照不低于勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的300％支付勞動者工資。 5月3日至5日，屬于放假期間的休息日。這3天用人單位安排勞動者加班，而又不能安排補休的，應按照不低于勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的200％支付勞動者工資。
來源：河南日報
全部評論 （0）